家访历程中，，，，，，，门店治理团队携带慰问品走访技师家庭，，，，，，，与员工及眷属围坐泛论。。。。。从员工的一样平常事情状态，，，，，，，到怙恃康健、子女教育等生涯细节，，，，，，，治理层详尽询问、认真纪录，，，，，，，确保周全相识员工的现实需求。。。。。“张师傅在门店总是自动肩负补货使命，，，，，，，谢谢家人对他早出晚归的明确与支持。。。。。”店长向眷属展示员工的事情照片，，，，，，，细数其在商品品控、手艺带教等方面的突出体现，，，，，，，让眷属更直观感受员工的职场价值。。。。。